Iskanje po spletni strani: 
KNSS - Neodvisnost
     
 
 
 
 

ČESTITKA SINDIKATA KNSS - NEODVISNOST OB 150-LETNICI RUDNIKA LIGNITA VELENJE

Ob častitljivi 150-letnici delovanja Rudnika lignita Velenje konfederacija KNSS Neodvisnost iskreno čestita vsem rudarjem, zaposlenim, upokojencem rudnika, Velenjčankam in Velenjčanom ter vsem prebivalcem Šaleške doline.

V času, ko prehajamo iz fosilnih goriv na zeleno energijo, se z globokim spoštovanjem oziramo na dolgoletni prispevek velenjskih rudarjev k razvoju in blaginji naše družbe. Lignit iz velenjskega rudnika je desetletja zagotavljal energijo Termoelektrarni Šoštanj, ta pa svetlobo in toploto številnim domovom po vsej Sloveniji.

Vaše delo je težaško, pogosto zelo nevarno, a opravljeno s srčnostjo, tovarištvom in neizmerno požrtvovalnostjo. To je vredno najvišjega priznanja in hvaležnosti vseh v tej državi.

V času, ko se rudnik postopoma zapira in se celotna Šaleška dolina sooča s prestrukturiranjem, je prav, da odločevalce ponovno opomnimo na odgovornost države za pravičen prehod – prehod, ki mora biti spoštljiv, pravičen in usmerjen v prihodnost, ki jo bodo soustvarili tudi rudarji.

Vsem vam izrekamo iskrene čestitke in globoko zahvalo.

SREČNO KNAPI!

Predsednica
Evelin TOŽBAR

Novosti
07.05.2025
Nagovor Predsednice Konfederacije novih sindikatov Slovenije – Neodvisnost, Evelin Tožbar, ob Delavskem prazniku – 1. in 2. Maju
Spoštovane članice in člani naše Konfederacije, spoštovane delavke in delavci, spoštovane državljanke in državljani Republike Slovenije, ob Delavskem prazniku, 1. in 2. maju, vam v imenu Konfederacije novih sindikatov Slovenije – Neodvisnost ter v svojem imenu iskreno čestitam in želim, da bi ta pomemben praznik obeležili s ponosom, zavedanjem in upanjem. Delavski praznik nosi globoke zgodovinske korenine . Izšel je iz bojev delavstva za temeljne pravice – za pravico do osemurnega delavnika, za varne delovne pogoje, za pravično plačilo za pošteno...

28.04.2025
Pokojninska reforma
Novela zakona o pokojninskem in invalidskem zavarovanju – korak k vzdržnemu sistemu in dostojnim pokojninam Slovenija se sooča z izzivi staranja prebivalstva, nizke rodnosti in s potrebo po dolgoročni vzdržnosti pokojninskega sistema. Zato je nujna prenova zakonodaje, ki bo zagotovila stabilnost sistema, okrepila zaupanje vanj ter omogočila dostojne pokojnine za vse generacije. Novela ZPIZ-2O prinaša rešitve za bolj pravičen in vzdržen pokojninski sistem, s ciljem, da bo jesen življenja varnejša in brezskrbnejša. S prilagoditvami zakonodaje želimo zagotoviti ustrezne...

03.02.2025
Umrl je naš dolgoletni predsednik Drago Lombar
  Spoštovani, danes se poslavljamo od izjemnega človeka, našega kolega in dolgoletnega predsednika reprezentativne sindikalne konfederacije KNSS Neodvisnost,  Draga Lombarja . Njegovo življenje, posvečeno delu, dialogu in boju za pravice delavcev, je pustilo neizbrisen pečat. Drago Lombar se je rodil 25. septembra 1954 v  Kropi , na Gorenjskem. Že od mladosti ga je odlikovala predanost, delavnost in neomajna vera v pravičnost. Svojo poklicno pot je pričel kot predsednik sindikata v...

Zakon o interventnih ukrepih za zajezitev epidemije COVID-19 in omilitev njenih posledic za državljane in gospodarstvo (ZIUZEOP) (URADNI LIST 049/2020)




Kontaktni podatki
KNSS - Neodvisnost
Miklošičeva cesta 38
1000 LJUBLJANA

Tel.: +386 1 4391810
Fax.: +386 1 4391815
E-pošta:

Stik z nami >>>










Konfederacija z 12.12.2017 začela z novim projektom ZRNONAPREDKA:

- O projektu in partnerjih
- Gradiva
- Novice in dogodki


Možnost višanja odmernega odstotka je podana tudi ob morebitnem ne-uveljavljavljanju zniževanja starosti zaradi skrbi za otroke ali služenju vojaškega roka; pri ne-uveljavljanju skrbi za otroka se lahko s tem uveljavlja višji odmerni odstotek in sicer 1,6% na otroka z omejitvijo največ za tri otroke, torej 4,8%, pri ne-uveljavljanju služenja vojaškega roka pa je odstotek za zvišanje odmernega odstotka odvisen od trajanja vojaškega roka in začne pri 0,8% do največ 2,0%)

zapri ×

Spreminja se formula za redno usklajevanje pokojnin iz sedanjih 60% rasti povprečne plače in 40% rasti življenjskih stroškov in sicer od leta 2026 dalje do leta 2030 na razmerje 50% : 50%, od leta 2031 do leta 2040 pa se na vsaki strani razmerje spreminja za 3% tako, da se letno znižujejo odstotki rasti povprečne plače in naraščajo odstotki rasti življenjskih stroškov tako, da je leta 2040 v veljavi formula 20% rasti povprečne plače in 80% rasti življenjskih stroškov)

zapri ×

Letni dodatek je po reformi opredeljen kot zakonska pravica in ni več odvisen od vsakokratne politike ter sprejemanja proračuna, prav tako se spreminja lestvica za njegovo višino, ki je še vedno odvisna od upokojenčevega zneska pokojnine in ima sedaj 5 razredov, od najvišjega v znesku 470,00 € za prejemnike pokojnin nižjih od 710,00 €, do najnižjega v znesku 160,00 € za prejemnike pokojnin nad 1.210,00 € - več v priloženem dokumentu SPREMEMBE ZPIZ - POVZETEK IN GLAVNI POUDARKI)

zapri ×

Zvišuje se odmera vdovskih in družinskih pokojnin in sicer za 5% na leto v letih 2026 in 2027 tako, da bo leta 2027 odmera vdovske pokojnine znašala 80%, za družinsko pa 80% za enega, 90% za dva in 100% za tri ali več družinskih članov - več v priloženem dokumentu SPREMEMBE ZPIZ - POVZETEK IN GLAVNI POUDARKI);

zapri ×

Pri invalidskem zavarovanju se krepi tako poklicna rehabilitacija, kakor zvišuje invalidska pokojnina ter invalidska nadomestila z ugodnejšim vrednotenjem prištete dobe ter zviševanjem zagotovljene invalidske pokojnine z 41% na 50% najnižje pokojninske osnove, zaradi česar se s 1.1.2026 najnižje invalidske pokojnine zvišajo za 22% - več v priloženem dokumentu SPREMEMBE ZPIZ - POVZETEK IN GLAVNI POUDARKI);

zapri ×

Varstveni dodatek se uvaja kot zakonska pravica, postopek pridobivanja predvsem pa prejemanja se bistveno poenostavlja, saj odpade vsakokratno dokazovanje na 6 mesecev o nezmožnosti preživljanja s strani otrok, organ po uradni dolžnosti vsako leto sam preverja upravičenost in izda odločbo podobno, kot je urejeno pri otroškem dodatku - več v priloženem dokumentu SPREMEMBE ZPIZ - POVZETEK IN GLAVNI POUDARKI);

zapri ×
   
     
  © 2008 KNSS - Neodvisnost. Vse pravice pridržane.
Domov  |  O KNSS  |  Včlanitev v sindikat  |  Zakonodaja  |  Kolektivne pogodbe  |  Sindikalne liste in uredbe  |  Piškotki Stran poganja
EASYWEB